Fikriah, Finda, 51802030030 and Nersiwad, 0001126304 and Kasnowo, 0713038505 (2022) PENGARUH KOMPENSASI, KEDISIPLINAN, DANMOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN OFFICE PT. ANEKA PRATAMA PLASTINDO. Bachelor thesis, Universitas Islam Majapahit.
![[img]](http://repository.unim.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
1. COVER - DAFTAR ISI.pdf Restricted to Registered users only Download (642kB) | Request a copy |
|
|
Text
2. BAB I.pdf Download (337kB) | Preview |
|
|
Text
3. BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (565kB) | Request a copy |
|
|
Text
4. BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (485kB) | Request a copy |
|
|
Text
5. BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (842kB) | Request a copy |
|
|
Text
6. BAB V.pdf Download (212kB) | Preview |
|
|
Text
7. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (441kB) | Preview |
|
|
Text
8. LAMPIRAN (1).pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy |
Abstract
Penelitian ini dibuat atas dasar permasalahan besarnya tingginya nilai Kompensasi terhadap kedisiplinan perusahaan PT. Aneka Pratama Plastindo. Dengan pemberian Kompensasi juga harus diiringi dengan Motivasi dari atasan maupun teman sepekerja.Kompensasi di perusahaan PT. Aneka Pratama Plastindo juga berfungsi untuk meningkatkan skill atau kemampuan dari karyawannya.Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Kompensasi, Kedisiplinan, dan Motivasi terhadap produktivitas karyawan PT. Aneka Pratama Plastindo. Populasi penelitian ini berjumlah 40 orang karyawan PT. Aneka Pratama Plastindo. Sampel dalam penelitian ini menggunakan metode probability sampling yang terdiri dari 40 orang karyawan PT. Aneka Pratama Plastindo. Teknik analisis data yang digunakan uji validitas dan rehabilitas. Metode pengumpulan dan melalui dokumentasi dan penyebaran angket atau kuesioner. Penelitian ini menujukkan terdapat 3 hipotesis diantaranya yaitu Kompensasi berpengaruh signifikan dengan produktivitas karyawan (t-statistik 3,826), Kedisiplinan berpengaruh signifikan dengan perolehan sebesar 0,042 dan terhitung (t-statistik 2,110), dan Motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas Karyawan (t-statistik 3,987).
| Item Type: | Skripsi/Thesis (Bachelor) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Kompensasi, Kedisiplinan, Motivasi Kerja |
| Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory 0 Majapahit Islamic University Subject Areas > Fakultas Ekonomi > Manajemen |
| Divisions: | Faculty of Economics > Management |
| Depositing User: | Fikriah Finda |
| Date Deposited: | 06 Sep 2022 03:36 |
| Last Modified: | 06 Sep 2022 03:36 |
| URI: | http://repository.unim.ac.id/id/eprint/3879 |
Actions (login required)
 |
View Item |
